Licenciatura en Gestión Financiera
3 años
RVOE: 2020P02874
Desripción del Programa
En esta Licenciatura se busca desarrollar habilidades y destrezas administrativas eficientes y dinámicas para la conformación de las estructuras de inversión y financiación de las organizaciones. Identifica, evalúa y dirige las oportunidades de negocio con un enfoque integral y estratégico de los procesos para generar valor en las organizaciones. Así mismo, se pretende ampliar el ámbito de ejercicio de la gestión financiera con un amplio conocimiento en el desarrollo de proyectos en respuesta a la necesidad de preparar profesionales que evalúen y propongan proyectos de inversión que beneficien el medio ambiente. Igualmente, se persigue, la formación integral e íntegra del licenciado en gestión financiera, comprometiéndose así, a identificar a los alumnos con la justicia, la ética y la integridad profesional y humana.
Perfil del Egresado
El egresado de la Licenciatura en Gestión Financiera es un profesionista formado para ser útil en cualquier actividad económica y social del país y en el exterior.
Conocimientos
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Sobre el manejo de la gerencia financiera de una organización.
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La gerencia de una banca de inversión para la toma de decisiones.
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Sobre consultoría empresarial en temas financieros.
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La gerencia de las entidades financieras.
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En relación con el análisis financiero de organizaciones de carácter público y privado.
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Sobre la Bolsa Mexicana de Valores.
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Generador de proyectos de inversión.
Habilidades
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Estructura jurídica de las organizaciones para facilitar la toma de decisiones financieras de acuerdo al tipo de empresa sobre la cual se realiza el trabajo o estudio.
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La utilización de los recursos financieros para el incremento de la rentabilidad organizacional, tanto por la actividad principal como para los inversionistas.
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Conceptos y herramientas suficientes para la toma de decisiones en la evaluación de proyectos de inversión y financiación en las organizaciones.
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Herramientas financieras para la cobertura de los riesgos del mercado de capitales.
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Conceptos de valoración de empresa para el incremento del valor organizacional.
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Análisis de las decisiones organizacionales hacia el futuro en término monetarios y evaluación de la conveniencia de desarrollo de cada una de las decisiones a tomar.
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Relación del entorno con los hechos que afectan financieramente una organización para la toma de decisiones que conduzcan hacia el crecimiento organizacional.
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Planeación de las coberturas ante los riesgos cambiarios, crediticios y de inversión que se dan en las organizaciones.
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Análisis financiero detallado de la situación de cada organización.
Actitudes
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Emprendedora
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De liderazgo para: la dirección, la resolución de conflictos, en la toma de decisiones, conciliaciones de todo tipo
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De análisis e interpretación
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De negociación
Valores
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Contará con una actitud responsable.
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Será competitivo y eficiente en el uso de sus recursos materiales y aplicación de conocimientos en su campo de acción, resaltando por una actitud de liderazgo y compromiso con su equipo de trabajo y con la comunidad.
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Tendrá empatía y apreciación por la diversidad y multiculturalidad, ya sea a nivel individual, grupal y/o institucional, siempre acorde a los principios de la ética profesional.
Contacto
corporativo@universidadthompson.com
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